บทความ

ในยุคที่มีการแข่งขันทางธุรกิจสูงและตลาดแรงงานเปลี่ยนแปลงตลอดเวลา การจัดหาพนักงานที่มีคุณภาพ อาจจะต้องใช้เวลาและทรัพยากรเป็นจำนวนมาก และส่งผลต่อความสำเร็จขององค์กร หลายองค์กรจึงหันมาใช้ บริการจัดหาพนักงาน จากบริษัทมืออาชีพ...

ในปัจจุบันการแข่งขันทางธุรกิจมีสูงขึ้นเรื่อย ๆ ปัจจัยที่สำคัญที่ทำให้องค์กรเกิดความสำเร็จคือการมีคนที่ใช่ในตำแหน่งงานที่เหมาะสม ซึ่งการสรรหาและคัดเลือกพนักงานจึงจำเป็นต้องคำนึงถึงทักษะ ความสามารถ และความเหมาะสมกับองค์กร เพื่อประสิทธิภาพในระยะยาว...